رحلتنا من أجل صحة نفسية أفضل

تقديم : أ. أحمد عبد الكريم أخصائي نفسي مهني   مقدمة في عالم تتسارع فيه وتيرة العمل بصورة غير مسبوقة، أصبحت الضغوط المهنية والنفسية جزءًا يوميًا من حياة العاملين داخل المؤسسات والشركات. فارتفاع معدلات المنافسة، وزيادة الأعباء الوظيفية، ومتطلبات الأداء المستمر، والتغيرات الاقتصادية المتلاحقة، جميعها عوامل ساهمت في خلق بيئات عمل أكثر استنزافًا للإنسان على المستوى النفسي والانفعالي. ورغم هذا التحول الكبير، لا يزال الاهتمام بالصحة النفسية المهنية داخل العديد من المؤسسات في مصر والوطن العربي محدودًا مقارنة بحجم تأثيرها الحقيقي على الأداء والإنتاجية والاستقرار المؤسسي. لماذا أصبحت الصحة النفسية المهنية ضرورة وليست رفاهية؟ لفترات طويلة، كان يُنظر إلى الصحة النفسية داخل بيئة العمل باعتبارها قضية ثانوية أو رفاهية تنظيمية، بينما كانت الأولوية دائمًا للتدريب الفني والتطوير المهني فقط. لكن الواقع العملي أثبت أن الكفاءة الفنية وحدها لا تكفي للحفاظ على جودة الأداء في ظل الضغوط المتزايدة. فالموظف قد يمتلك خبرات تقنية عالية، لكنه في الوقت نفسه قد يعاني من: الاحتراق الوظيفي. التوتر المزمن. ...

  أنماط الشخصية وتأثيرها على العلاقات الأسرية بين الأزواج… والأبناء… والتربية أخصائي نفسي: أحمد عبد الكريم  كل بيت فيه شخصيات مختلفة… شخص هادئ، وآخر عصبى، واحد حساس، والثانى عملى، شخص يحب السيطرة، وآخر يهرب من المواجهة. والمشكلة الحقيقية ليست فى اختلاف الشخصيات… بل فى عدم فهمها. كثير من الخلافات الأسرية لا تكون بسبب “سوء النية”، لكن بسبب اختلاف طريقة التفكير والتعبير والاحتياج العاطفى بين كل شخص وآخر. أولًا: لماذا مهم نفهم أنماط الشخصية؟ لأن فهم الشخصية يساعدنا على: تقليل الخلافات وسوء الفهم تحسين التواصل بين الزوجين معرفة الطريقة المناسبة للتعامل مع الأبناء فهم ردود الأفعال بدلًا من تفسيرها بشكل شخصى خلق بيئة أسرية أكثر أمانًا واحتواءً أنماط شخصية شائعة داخل الأسرة 1- الشخصية الحساسة تشعر بالكلام بعمق، وتتأثر بسهولة بالنقد أو التجاهل. داخل العلاقة الزوجية: قد تحتاج دائمًا للاهتمام والطمأنة، وأى كلمة قاسية قد تترك أثرًا طويلًا بداخلها. مع الأبناء: غالبًا تكون حنونة جدًا، لكن أحيانًا تبالغ فى القلق أو الحماية. أفضل طريقة للتعامل: الكلام الهادئ التقد...